Si eres trabajador y has sido despedido, estarás enterado de que puedes impugnar dicho despido en el plazo de 20 días hábiles desde la efectividad del mismo, y conseguir el despido improcedente (o incluso nulo), que comportaría ciertos beneficios en tu favor. Dependiendo de las diversas circunstancias que puedan darse, en caso de despido improcedente, pueden lograrse
Es común pensar que, extinguida la relación laboral por causa injustificada, si se declara despido improcedente, el empresario tiene la opción de abonar una indemnización al trabajador u optar por la opción de readmisión, pero, ¿Qué sucede si el trabajador/a se jubila en medio de un proceso judicial de despido? O incluso si éste se
¿Te has cuestionado alguna vez si tu despido fue justo? El reconocimiento de la improcedencia del despido por parte de la empresa es un tema que suele generar preocupación e incertidumbre entre los trabajadores. En este artículo, nuestros abogados laboralistas abordarán este asunto crucial para que puedas aclarar tus dudas, comprender tus derechos y estar mejor informado
Los trabajadores que han sido despedidos injustificadamente pueden recuperar su trabajo mediante acciones legales. Consulte a nuestros abogados despidos Las Palmas. Si un trabajador puede demostrar que el despido fue ilegal, el tribunal puede ordenar al empresario que reincorpore al trabajador, además de compensarlo por los salarios perdidos. La readmisión del trabajador tras su despido
C/. Concejal García Feo, Local 12-A Las Palmas de Gran Canaria
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¿Le han despedido o cree que van a hacerlo? ¿Está inmerso en un ERE o ERTE? ¿Le acosan en el trabajo? ¿No le pagan el salario? ¿Ha tenido un accidente laboral? Sea cual sea su situación nos encantaría ayudarle y poner nuestros conocimientos y experiencia a su disposición.
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